AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

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Prochaine entrée en formation d’Auxiliaire de puériculture: Janvier 2021.

Vous pouvez consulter les résultats pour l’entrée en formation de Janvier 2021 à partir du 17 Novembre 2020 à 11h – vous rendre sur la page d’accueil dans Actualités

Dans le cadre de la réingénierie de la formation des auxiliaires de puériculture, les modalités de sélection sont modifiées, conformément à l’arrêté du 7 Avril 2020.

Les mêmes modalités de sélection concerneront tous les candidats: cursus complet, bac ASSP SAPAT, DEAS vers DEAP, tous les cursus partiels en général. Les inscriptions se font auprès de notre Institut.

Une épreuve sur dossier remplace désormais les épreuves écrites, l’entretien avec le jury est prévu mais devra être confirmé en raison de la crise sanitaire.

Attention : la constitution du dossier de candidature est d’une importance capitale: prenez le temps de le rédiger, de soumettre les pièces demandées dans l’ordre indiqué, de soigner vos écrits, votre présentation et vos contenus.

Voici le calendrier de la formation pour la rentrée de JANVIER 2021

Période d’inscription Du 8 JUILLET 2020 au 2 OCTOBRE 2020
Date limite de dépôt des dossiers Le Vendredi 2 Octobre 2020
Jury d’admission Le 13 Novembre 2020
Résultats (en ligne et affichés à l’école) Le Mardi 17 Novembre 2020 à 11h
Date limite de confirmation de l’inscription Le Jeudi 26 Novembre 2020
Date de l’entrée en formation Semaine du 4 Janvier 2021

Les élèves de la liste principale sont admis à suivre :

  • soit la formation traditionnelle sur 10 mois, avec prise en charge du Conseil régional selon les critères demandés par le CRIF.
  • soit la formation par l’apprentissage sur 18 mois, formation prise en charge par l’employeur, notre CFA partenaire aide à la recherche de l’employeur.
  • soit la formation en cursus partiel selon les dispenses accordées.

Pour s’inscrire par courrier: dossier à télécharger en ligne et à renvoyer complété avec les pièces demandées,

Pour s’inscrire en ligne: compléter le formulaire en ligne

Le métier d’Auxiliaire de Puericulture

L’Auxiliaire de Puériculture exerce son activité auprès des enfants de la naissance à l’adolescence.

Dans le domaine sanitaire :
Maternité, pédiatrie, pédopsychiatrie, soins à domicile, maison d’enfants médicalisée, centre de rééducation fonctionnelle.

Dans le domaine social ou médico-social :
Etablissement d’accueil de jeunes enfants, Protection Maternelle et Infantile, Institut médico – éducatif, pouponnière sociale.

Elle doit être détentrice de valeurs professionnelles qu’elle acquiert ou approfondit durant le temps de sa formation tant au sein de l’Institut que sur les terrains de stage:

  • Le respect de la personne dans sa singularité,

  • La bien-traitance,

  • La rigueur professionnelle,

  • La responsabilité,

  • L’esprit d’ouverture et de remise en question.

Lorsqu’elle termine sa formation la future Auxiliaire de Puériculture doit savoir:

  • Travailler dans une équipe pluridisciplinaire, être à l’écoute et communiquer,

  • Observer, identifier les besoins et participer à l’analyse de situations d’enfants,

  • Participer à la prévention et à l’éducation de l’enfant et de sa famille,

  • Participer à l’accompagnement de la parentalité,

  • Organiser des activités d’éveil et gérer un groupe,

  • Effectuer des soins d’hygiène, de confort et participer aux soins spécialisés

  • Utiliser les connaissances acquises pour résoudre les situations singulières rencontrées.

La Formation au DEAP, Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puericulture:

2 rentrées par an, l’une en Septembre et l’autre en Janvier

  • Les candidats doivent être âgés de 17 ans au moins lors de l’entrée à l’école.
  • Les candidats qui font le choix d’une formation par l’apprentissage doivent être âgés de 17 à 29 ans.
  • Aucune condition de diplôme n’est requise.

Contenu de la formation:

La participation à l’ensemble des enseignements est obligatoire.

L’ ensemble de la formation comprend 41 semaines d’enseignement théorique et clinique en institut de formation et en stage (soit 1435 heures), réparties comme suit : enseignement en institut de formation : 17 semaines / enseignement en stage clinique, 6 stages de 4 semaines chacun en secteur hospitalier et extra-hospitalier (crèche/halte garderie/PMI/ASE) : 24 semaines .

Les modules de formation correspondant à l’acquisition des huit compétences du diplôme :

  • Module 1 : L’accompagnement d’un enfant dans les activités d’éveil et de la vie quotidienne : 5 semaines (175 heures)

  • Module 2 : L’état clinique d’une personne à tout âge de la vie : 2 semaines (70 heures)

  • Module 3 : Les soins à l’enfant : 4 semaines (140 heures)

  • Module 4 : Ergonomie : 1 semaine (35 heures)

  • Module 5 : Relation – Communication : 2 semaines ( 70 heures)

  • Module 6 : Hygiène des locaux : 1 semaine (35 heures)

  • Module 7 : Transmissions des informations : 1 semaine (35 heures)

  • Module 8 : Organisation du travail : 1 semaine (35 heures)

Dossier disponible à partir du 8 Juillet 2020